Florianópolis - SC

PIEE: Formação de Mentoras

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Duração:
Investimento:

O programa

O Programa Internacional de Educação Executiva (PIEE): Formação de Mentoras foi desenvolvido com foco em capacitar mulheres líderes com uma metodologia estruturada e certificação internacional pela Nova SBE & Academia FIESC de Negócios. 

Se você já foi mentorada e deseja continuar desenvolvendo a sua liderança, este é o programa certo para você! Fortaleça sua identidade como mentora, conduza mentorias com segurança e estratégia, e transforme a jornada de outras mulheres com a sua experiência.

Combinando teoria e prática, o programa oferece uma avaliação de maturidade em mentoria (assessment individual), networking estratégico e a oportunidade de integrar o banco de mentores da Nova SBE e Academia FIESC de Negócios, ampliando seu reconhecimento e impacto no mercado. 

O QUE VOCÊ IRÁ APRENDER

Na nossa jornada de aprendizado são explorados conceitos ligados a diferentes áreas da Mentoria, como as competências do mentor e ferramentas e técnicas de trabalho. 

 

CARGA-HORÁRIA

Presencial: 24 horas (3 dias) 

On-line:  2 horas 

Total: 26 horas

Pre-work online: Assessment e devolutiva em grupos de até 5 participantes.

Na nossa jornada de aprendizado são explorados conceitos ligados a diferentes áreas da Mentoria, como as competências do mentor e ferramentas e técnicas de trabalho. Confira os detalhes do programa de ensino:

Introdução à Mentoria  

  • O que é a Mentoria? E qual a diferença entre Mentoria e Coaching?  
  • Um líder de uma pessoa pode ser o seu mentor?  
  • Ética e Responsabilidades  
  • Competências do Mentor  
  • MMI – Mentoring Maturity Index (assessment) 

  

Construir Relação de Mentoria  

  • Os diferentes tipos de relação de mentoria  
  • Mitos e Verdades sobre relações de mentoria  
  • As fases de um processo de mentoring  
  • Preparação e Negociação  
  • Avaliação e Conclusão  

 

Ferramentas e Técnicas  

  • Apoiar o desenvolvimento sem julgar e sem prescrever uma solução  
  • Utilizar um diário com registro dos objetivos e planos de ação  
  • Explorar o sistema do mentee, conectando-o à sua experiência  
  • Casos Práticos  

 

A Sessão de Mentoria  

  • Confidencialidade, limites e ética  
  • A identificação do objetivo do mentor  
  • Duração, logística, contrato, registros  
  • Role-plays e aprendizagem prática

 

Prática de Mentoria

  • Seleção das duplas e realização de ensaio sobre a experiência
  • Realização de duas sessões de peer-mentoring

Após o programa, você terá ferramentas para:

Conduzir mentorias de forma estratégica e impactante, desenvolvendo o potencial de outras pessoas.
Aplicar ferramentas e técnicas para criar um ambiente de confiança, apoio e desenvolvimento contínuo.
Fortalecer sua identidade como mentora, aprimorando seu perfil e aumentando suas oportunidades profissionais.

Perfil dos Participantes

Mulheres líderes e profissionais que buscam se tornar mentoras em suas empresas ou no mercado.
Profissionais que precisam de um processo estruturado e metodológico para mentoria.
Líderes que querem fortalecer sua identidade como mentoras e expandir suas oportunidades profissionais.

Diferenciais

Certificação internacional
Nova SBE & Academia FIESC de Negócios, ampliando reconhecimento no mercado.
Mentoria estruturada
Com metodologia validada, diferenciando-se de coaching e orientação informal.
Assessment com devolutiva
Permitindo que as participantes compreendam melhor seu perfil de mentora.
Banco de mentoras da Nova SBE
Possibilidade de integrar o banco de mentores da Nova SBE, ampliando as oportunidades de atuação.
Networking
Networking com líderes de diferentes setores, fortalecendo conexões estratégicas.
Turma exclusiva
Turma exclusiva para mulheres.
Pacote extra de mentorias
Possibilidade de adquirir pacote extra de mentorias individuais pelo banco de mentores da Nova SB

Investimento

Em breve

Confira como foi a primeira edição:

Galeria de Fotos:

Os squads devem ter de 3 a 5 participantes.

Confira como foi a primeira imersão: